第三十一章 重回正轨（求票） (第3/3页)

决定。

    明达投资公司将比自己办公室低一层的办公室全部租赁下来，将现有的人员划分为五个部门，分别为本土部、海外部、执行部、法务部、综合部。

    本土主要负责亚洲区域的业务，分析评估股票、基金、提出投资计划等，设立部长一名，三名副部长各领导一个小组开展工作，每周进行评比排名，直接于工资奖金挂钩。

    海外部主要负责西方市场，职能于本土部一样，不过关注的市场都放在西方市场，可惜这个部门的人总是晚上工作，白天睡觉。

    执行部是水明达计划彻底偷懒的终极体现，原来拿到市场分析后，水明达亲自进行操作，现在他准备成立一个执行部，来执行他确定的方案，按照方案去买进卖出。

    法务部是一个独立的部门，所有公司的业务必须要有法务部的人员签字确认才能执行，比如本土部给出一个股票的购入方案，首先由法务部确认，这种购入方案是否遵守购买国家的法律，有没有违规，还有没有更好的办法去规避不必要的开支和风险，还有一项工作就是为所有员工，提供法律援助。

    综合部是由莫小凡来负责，管理者这一大家子，人事、工资都要她来管，要不是新分配给她的有三名助理，莫小凡能疯掉。

    最后水明达将执行部、综合部留在原来的办公室，以便于保密和操作。

    剩下的人员则被安排在新租赁来的办公室里，整整的一层楼，接近一千五百多平米，划分为不同的区域。

    在这一层设置了茶水间、餐厅、厨房、健身房……

    确定完这所有的一切，水明达终于松了一口气，按照自己的方案，每个小组都会对自己甄选出的股票计划做以详细的说明，法务部会针对这项操作给予法律的支持，自己只需要预知未来知道哪一个小组的那一项是赚钱的，然后将方案转交给操作组，按照方案执行。

    接下来的日子，明达投资公司的账面上的钱越来越多，几个部门之间的协作也越来越和谐，每个人的工资卡上的余额越来越多……

    总之，一切按照水明达所预期的发展着。

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